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1.根據公司戰略在全國范圍內開拓酒店項目及客戶群體，開拓合作契機；

2.積極通過各種渠道收集整理項目信息，跟蹤項目，回訪客戶，及時更新項目資料包括物業信息收集、篩選、洽談、簽約及后期協助等工作。

3.負責與加盟商、業主方等進行溝通與談判，協調新酒店籌建工作；

4.協調各類開發資源，開拓并維護各類開發渠道。

5.按照所定目標和量化指標開發新酒店項目，制定項目推進方案和策略，跟進項目各項工作的推進；

6.根據項目情況對項目可行性進行分析及投資測算；

7.負責酒店項目選址、洽談、客戶關系維護等工作；

1. 負責公司合作OTA平臺（攜程、去哪兒、龍騰等）日常維護管理及推廣，產品優化；

2. 負責公司平臺的酒店訂單及日常平臺操作，包括訂單處理，產品上下架、價格調整等商品信息維護；渠道監控和管理，以及異常問題監控；

3. 與合作OTA平臺日常溝通，以及相關數據核對，結算等；

4. 對網站及產品進行有效宣傳、及時發現并反饋工作中出現的問題，并能夠提出解決意見及建議；

5. 完成公司領導安排的其他事務。

1、全面負責網站的日常運營，制定整體運營策略，制定中長期的運營規劃，推動平臺用戶的快速增長；

2、策劃各種線上線下活動，吸引用戶注冊和使用，增強與用戶的互動，提高粘度，建設并維護核心用戶群；

3、通過對運營數據的監測和分析學，不斷優化運營方案；

4、熟悉移動互聯網的運營模式和推廣手段，能夠靈活運用，策劃并執行推廣活動；

5、移動產品運營優化，并提出改進需求，提升用戶體驗，優化推廣效果。

8、收集、整理、分析市場信息，結合公司的運營情況及產品風格制定本部門的年度、季度、月度運營計劃，并把各計劃細化到季度、月度、每周的工作。

1、 大專及以上學歷，具有酒店管理、餐飲管理等專業知識；

2、 從事餐飲工作八年以上，并有三年以上同等崗位工作經驗；

3、 了解酒店餐飲操作流程及程序，合理控制餐飲成本；

4、 具備餐廳籌劃能力、餐飲服務設計能力；

5、 具備良好的工作計劃能力、組織經營活動能力、產品創新能力、員工培訓能力；

6、 有良好的職業操守及執行力。

1、 大學及以上學歷，具備酒店管理、市場營銷管理、公共關系管理等相關專業知識；

2、 從事酒店營銷工作十年以上及五年以上同等崗位工作經驗；

3、 了解酒店市場動態與趨勢，具有良好的決策能力與組織能力；

4、 了解旅游市場客源結構并能及時搶占市場份額；

5、 具備新媒體營銷理念并能開發有效的渠道營銷；

6、 有良好的職業操守及執行力。

1、   大專及以上學歷，具備酒店管理、旅游管理、公共關系等相關專業知識；

2、  從事酒店前廳工作八年以上及三年以上同等崗位工作經驗；

3、  掌握前廳各項業務操作，熟練運用英語溝通，具有良好的溝通能力；

4、   熟練使用酒店管理系統，有良好的個人綜合能力；

5、  具備良好的工作計劃能力、員工培訓能力；

6、  有良好的職業操守及執行力。

1、大專及以上學歷，具備酒店管理、質量管理等相關專業知識；

2、從事酒店客房工作八年以上及三年以上同等崗位工作經驗；

3、掌握客房各項業務操作，并對PA、園林知識有相關了解；

4、熟練使用酒店管理系統，有良好的工作安排能力；

5、具備良好的工作計劃能力、員工培訓能力；

6、有良好的職業操守及執行力。

1、大專及以上學歷，具備人力資源、行政管理、法律等相關專業知識；

2、從事酒店行政人事工作八年以上及三年以上同等崗位工作經驗；

3、了解勞動法及地方勞動法規等相關專業知識；

4、具備良好的溝通、組織、協調能力，能有效的處理員工關系；

5、熟練使用各項辦公軟件并具備公文撰寫能力，并能有效的開展培訓計劃；

6、有良好的職業操守及執行力。

1、大專及以上學歷，具備給排水、電力工程、暖通空調等相關專業知識；

2、從事酒店工程工作八年以上及三年以上同等崗位工作經驗；

3、熟悉酒店設施設備管理，具有良好的組織協調能力；

4、具備節能降耗意識，并針對節能降耗有具體措施；

5、具備良好的工作計劃能力、員工培訓能力；

6、有良好的職業操守及執行力。

1、大專及以上學歷，取得相關職稱證書；

2、從事酒店安保工作八年以上及三年以上同等崗位工作經驗；

3、熟悉酒店的消防設施，具有良好的組織協調能力；

4、具有安全意識并能組織安全培訓工作；

5、了解治安管理條例、消防法規及其他相關法律法規；

6、有良好的職業操守及執行力。